: Tabi sevgili karga, merhaba 🙂

: Red and Grey’in ajans başkanı, kurucusu, bol bol işe ilgilenen, saas projelerine inandığı için oralarda da bir şeyler yapmaya çalışan, iş dışında dağda ormanda koşturan tırmanan, 2 bebeli bir baba desek özet olur sanırım ?

: Amatör olarak 13-14 yaşında başladı, okuduğum lisede “web team” diye bir şey vardı, sonra ufak tefek amatör işler, sonrasında bir eğitim aldım, eticaret girişimciliği üzerine. Sonrasında eğitim aldığım yerde eğitim verir oldum. Derken Google’ın eğtimlerini vermeye başladım. Profesyonel dünya orada başladı diyebilirim. Sonrasında ise Red and Grey geliyor

: biz işin başında dedik ki hem kreatif olalım ama analitik kafadan da uzaklaşmayalım.. öyle konumladık.. renkler bunları temsil ediyor.. kırmızı eğlenceli, kreatif, canlı.. gri ise daha matematik, rakamlar dünyası

: Kargalara kapımız her zaman açık 🙂 Ofiste kargamız eksik olmuyor.. Evimizin önü de bol kargalıdır.. Çocukların ikisinin de ilk kelimelerinden Karga. Benim için Karga zaten hayatımda 🙂 Seninle birlikte daha da sevdik kargaları

: Tasarım ve rakamları gagalayan karga. Bu iyiymiş hemen ofisin bir yerine karalayalım bunu 🙂

: Bir sistem var “Hire character, train skils” diye. Global bir mantık. Karakteri düzgün olanı işe al, yeteneklerini geliştir. Bizde de aynı. Önce karakter, sonra yetenekler geliyor.

: Çok hızlı gelişiyor dijital sevgili karga, dijitali bilen diye bir insan yok. Bugün biliyorsa yarın bilmiyor olacak. Gelişimin sürmesi gerekiyor. Bu yolu yürüyecek kişilerin de gelişen, doğru karaktere sahip insanlar olması gerekiyor

: Hümanist bir kültür var. Bilmeyene öğrenmesi için müsade edip bilmediği yerde arkasında durup öğrenmesi için insanlara alan veriyoruz. Bu operasyonel olarak zor oluyor biraz. Olan bilene oluyor ?

: Sosyal medya uzmanı 5 yıl önce hayatımıza giren ama artık olmayan kişidir

: Artık topluluk yöneticileri, içerik yazarlar, sosyal crm uzmanları, stratejistler var..

: Aslında büyük yük yükledik insanlara..

: Aynen öyle.. Bunları bölüp insanları rahatlatmak gerekiyor

: Bir insan hem kreatif içerik üretip, hem de rakamların dünyasında etkileşimle, oranlarla uğraşmamalı

: Hem moderasyon yapıp hem reklam planlamamalı

: Aynen kargacım böylece yetenekler daha da parlıyor

: Bir markanın iletişimini yöneten marka ve iletişimin nasıl olacağını belirleyip yürüten ajansın iletişim kuramaması çok ilginç değil mi?

: Bence ne kadar sorusu önemli. Her müşterisi ile süper iletişimi olan ajans olmaz. Bizim de yok. Ama ben şuna bakıyorum, bir sonraki seneye devrederken müşterilerin yüzde kaçı devrediyor

: Ukalalık yapayım bizde bu oran %90’ın üzerinde ?

: Müşteriye empati yapma kültürüne ait. Ama en çok pay çalışanların

: Şöyle bir konu var

: Toplu ceviz yeme seansları yapıyoruz 🙂

: Dijitale hakim olan marka sayısı az, eğer ajans kendisi kadar hakim olduğunu düşünerek hareket ederse markayı kırar. Bazen çok anlamsız sorulara cevap veriyoruz. Tolerans, empati markaya karşı doğru tutumu getiriyor. Markalarımız da sağolsun canlar, geçinip gidiyoruz 🙂

: Ajansın markayla hakkıyla ilgileneceğinden emin olsunlar. Bu önemli.

: Sonra çalışkan bir ajans seçmeye çalışsınlar, farklı bakış açısı, farklı konsept, farklı düşünce

: Sürekli üretmesi gerekiyor ajansın

: Bir de tecrübe önemli. Daha önce bu ajans ne yapmış, vaatleriyle yaptıkları oturuyor mu?

: Ahaha 🙂 Uçacağız kaçacağız

: Dağa ormana gelen herkesi uçurup kaçırma sözüm var

: Beraber uçalım kargacım 🙂

: Müşterilerimizle de gittik. Ne öyle hep toplantı odalarına mı sıkışalım 🙂

: Bence Türkiye dijitalde diğer sektörlerde olmadığı kadar yakın dünyaya.. Kullanıcılar, tüketiciler de çok yakın trendlere

: Basit bir sağlama yapalım

: Bir ajanstan çıkan iş aynı markanın dünyadaki diğer ülkelerdeki işlerini geçebiliyor.

: Bunu global markalarla çalışırken yaşıyoruz. Ne mutlu ekosistemimize

: Global analiz araçları sayesinde Türk firmaları bunu inceleyebiliyor..

: Sonuç gayet olumlu bence

: Bak bu konuda çok olumlu olamayacağım ?

: Kamu gerçek hayatta halka değmekte zorlandığı için dijitalden de yapamıyor tabi. STK’lar desen iyilik değil hep başka amaçlar. Çok açmayayım burayı ?

: Ama bir STK insanı olarak bu konu çaba sarf ediyorum

: Data birikiyor, big data önem kazanıyor. Yapay zeka iyice akıllandı, bir süre sonra yapay zekanın hızına yetişemeyeceğiz. Oradan sonraki grafik geometrik artış gösterecek. Çok uzun sürelerden bahsetmiyorum kargacım sadece 5 yıl içerisinde çok değişecek dünya. Bizim için 5 sene kısa bir süre, senin için düşünemiyorum ?

: Biz gerisindeyiz ama arayı kapatıyoruz. Sanayi 4.0’da mesela çok geride kalmadan yakalayacağız gibi duruyor. Çok kötümser değilim dünyanın değişiminde.

: Ancak bu değişime kamu desteği çok zayıf, ne yapıyorsa özel sektör kendisi yapacak.

: Yaani için şunu söyleyebilirim: Tamam yapın, güzel, arama motoru da yapın. Ama önce bi inovtif bir şey yapın, sonra arama motoru yapın

: Yıl 1998, arama motoru inovtif
yıl 2017, (burayı sana bırakıyorum)

: Adamlar Mars’a gidiyor diye edebiyat yapmaya gerek yok.

: Ama tek konu mars değil

: Gerçeklerden konuşalım sevgili karga. Hangi girişim, hangi saas projesi kamudan destek alabilmiş

: Bir projem var buraya yazayım, kamudan birisi okusun alsın yapsın.

: 50 tane ajans seçiyorsun, her birine 2 tasarımcı, 2 yazılımcı, 1 proje yöneticisi, 1 reklam yazarı al, maaşını giderini ben öderim diyorsun. 1 sene destekliyorsun. Sonra gelsin inovasyon, gitsin unicornlar..

: Sevgili karga, Amazon’un Arge yatırımı Türkiye’nin arge yatırımından çok.

: Gelecek..

: O vizyon yok ama gelecek. Çünkü geleneksel kafaların son 10 yılı..

: Kargacım o betonların tam üzerinden geçerken ne yapacağını biliyorsun ?

: Anlaştık

: Şu aralar Ezberbozan’ı okuyorum

: Jean-Marie Dru

: Bitmedi ama fena gitmiyor

: Kullanıcı davranışları, geleneksel kalıplar, genel geçer doğrular.. Bunları kırıp gerçekten yaratıcı olmaktan bahsediyor.

: Mavi

: 3 saat civarı

: Bu kişisel tabi

: Yoksa hayatımız sosyal medya 🙂

: Instagram sanırım.

: Ben daha çok izleyici bir kullanıcıyım. Takip ettiğim hesaplardan bir platform oluşturdum kendime, karikatürü de, motive edeni de oraya ekledim. O akış kafamı dağıtıyor iyi oluyor

: Drive ?

: Şahsi kullanım için Getir’i beğeniyorum

: Yaşam için İstanbul, doğa için Rize. Gidip de çok beğendiğim NewYork

: Gördüğümde akıllıca demiştim, şimdi yeni sıfat “keyifli”

: Teşekkürler kargacım, seni unutmak mümkün mü? Başarılı projende beklentilerine ulaşmanı dilerim.